275: 名無しさん@おーぷん 20/12/04(金)12:41:13 ID:fN.u1.L1
男女比率が99:1くらいの研究職に就いている。
アスペすれすれのマイペースが山ほどいるし、お互いその状況に慣れている。
たまに部長が
そんな職場に長年いて、はじめて
アスペすれすれのマイペースが山ほどいるし、お互いその状況に慣れている。
たまに部長が
「もっとコミュニケーション取れ」「飲み会セッティングしてやろうか」
などと言うが、ナチュラルに「いやそういうのいいんで」
と断るような奴らばかり。そんな職場に長年いて、はじめて
「もっと馴染みたいのになんでみんな冷たいですか?」
という部下が現れた。「冷たいわけじゃなくて皆マイペースなんだごめんな」
「でも皆意地が悪いわけじゃなく、懐に入って付きあってみるといい奴らだから」
とフォローしたが、何度も何度も「冷たい」
と訴えてくる。(今までよほどアットホームな職場にいたのか)
と思い、前の職場について訊くと「前の職場も冷たかった」
と言う。(学生時代が忘れられないのかな?)
と思って訊いたが、「学生時代は一人も友達がいなかった」
と言う。(なんじゃそりゃ、じゃいつの時代と比べて『皆冷たい』と言ってるんだ?)
と思い、具体的に尋ねても「冷たい。もっと馴染みたいのに」
としか言わない。要するに
『自分から動くのはイヤだから周囲の方で強引に仲間に引き入れてほしい』
ということらしい。「じゃ飲み会とかする?」
と訊くと「そういうの古いですよ」
「(部下の名)たちとランチでも行けば?」「そういうことじゃないんですよね」
挙句の果てに
「なれ合いたいわけじゃないんです」
と言われたので呆れた。最近は
「あーはいはい、あーそーあーそー」
で聞き流している。そいつの相手をするのは俺だけだったので、時折何か言いたげにこっちを睨んでるが、察してやるのもめんどくせえから放置。
めんどくサ
職場での事だし傍から見ても知るかボケとしか思わないので、報告者が対応しているように聞き流している&放置の対応で良いわ。